Член комитета Государственной Думы по социальной политике Елена Стенякина напомнила о праве работников на автоматическое продление отпуска в случае заболевания во время него и оформления больничного листа. Для добавления дней к отпуску достаточно устно уведомить работодателя о том, что работник ушёл на больничный. Передача листка нетрудоспособности не требуется, поскольку информация о нём будет передана в организацию Социальным фондом.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работодателям запрещено отказывать в продлении или переносе отпуска из-за временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности будет выплачено в любом случае. Это положение защищает права работников и обеспечивает им возможность восстановления здоровья без потери рабочего времени и финансовых гарантий.