На V Всероссийском форуме Федерального агентства по делам национальностей (ФАДН) «Народы России» замглавы Синодального отдела Московского патриархата по взаимоотношениям церкви с обществом и СМИ Вахтанг Кипшидзе высказал мнение о необходимости учёта семейного положения кандидата при назначении на руководящий пост.
По его словам, способность создать семью является важным показателем того, насколько человек способен руководить большим коллективом. Кипшидзе считает, что этот подход, хотя и может показаться дискриминационным, долгое время использовался в европейском правовом пространстве.
Однако стоит отметить, что подобные взгляды вызывают дискуссии в обществе и могут быть восприняты как проявление дискриминации по семейному положению. Критики указывают на то, что способность руководить коллективом не всегда зависит от семейного статуса и что такой подход может привести к исключению из конкуренции квалифицированных кандидатов, не имеющих семьи.
В любом случае, вопрос о том, следует ли учитывать семейное положение при назначении на руководящие должности, остаётся открытым и требует дальнейшего обсуждения.