Артем Кумпель, старший управляющий директор Авито Работы, рассказал в интервью РИА Новости о том, как трансформируется рынок труда в условиях дефицита кадров, и какие профессии становятся все более востребованными.
Спрос на рынке труда изменился: число безработных постепенно сокращается, а спрос на соискателей вырос. В условиях нехватки персонала актуальными становятся рабочие профессии:
- промышленность,
- строительство,
- транспорт,
- логистика.
Также сохраняется спрос на услуги курьеров и доставку.
Малый и средний бизнес осваивает более «лёгкие» сегменты рынка:
- молодёжь,
- студентов,
- людей предпенсионного и пенсионного возраста.
Это связано с тем, что работодатели стремятся максимально адаптироваться к новым условиям.
Кроме того, они инвестируют в технологии, повышая эффективность трудовых ресурсов, вместо найма большого числа людей.